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鶴煤三礦“五張”牌?!八募径取卑踩?/h1>
企業報道  2020-10-10 11:11:11 閱讀:1307


  進入四季度以來,河南能源集團鶴煤公司三礦

  以“找差距、抓整改、促提升”活動為契機,著力打好素質提升、作風轉變、質量達標、隱患整改、教育培訓五張“安全牌”,全力確保四季度的安全生產。

  打好“素質提升”牌。該礦要求各單位要充分利用班前會、學習日等形式,開展安全學習和安全討論,引導職工樹立“向學習要安全、向素質要安全、向管理要安全、向責任要安全”的思想。在班組內廣泛開展學技術、提技能、保安全勞動競賽活動,充分調動職工學理論、學業務的積極性。

  打好“作風轉變”牌。該礦要求領導干部必須切實轉變工作作風,深入現場、靠前指揮,保證礦領導下井帶班八小時制度,切實加強安全生產現場管理。另外,該礦安檢科加大干部下井帶班作業監督檢查力度,對不按規定下井帶班作業的干部按照有關規定嚴肅處理。

  打好“質量達標”牌。該礦以現場動態考核為主,采取以點帶面、全面推進、整體提高的措施,逐步促進礦井安全質量標準化工作提檔升級。從每個工作面、每一道工序、每一個崗位抓起,規范員工的作業行為,引導員工站標準崗、干標準活,做放心人。

  打好“隱患整改”牌。該礦以 “一通三防”、頂板管理、提升運輸和防治水等為重點的安全隱患大排查,對查出的安全隱患逐項逐條制定整改措施,確定整改標準,明確整改時間,落實整改責任,確保隱患整改到位。同時加大安全檢查力度,對井下重點頭面、崗位排查各類安全隱患,對現場查出的隱患和問題,明確責任單位和責任人,制定切實可行整改措施,并按時限整改。

  打好“教育培訓”牌。該礦采取典型事故案例分析、安全事故警示教育等有效的安全教育形式,強化井下作業人員的安全意識。另外,該礦加大崗位必知必會安全知識培訓和考核力度,增強井下作業人員作業環境安全危險危害識別能力和自主保安及自我防護能力,嚴格懲處“三違”行為,堅決杜絕違章指揮、違章作業和違反勞動紀律現象的發生。(許宏勛)


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